Nuestra organización

CÓMO EMPEZÓ TODO

Hacernos visibles

Iniciamos como un equipo de personas voluntarias comprometidas con trabajar por y para nuestra comunidad, aportando desde nuestros talentos, espacios, redes de apoyo y posibilidades. Desde 2017, hemos fortalecido nuestras capacidades para incidir de manera más efectiva en los debates sociales y en la construcción de políticas públicas, siempre con el objetivo de visibilizar las realidades que nos atraviesan.

Espacios para la comunidad

Partimos de la convicción de que necesitamos encontrarnos, dialogar sobre los temas que nos importan, conocernos y tejer vínculos sólidos que nos fortalezcan frente a los desafíos que enfrentamos, tanto en lo público como en lo privado. Brindar un espacio para que quienes no han podido expresarse libremente lo hagan, no solo es poderoso, sino necesario.

Participación y construcción colectiva

Creemos en el poder de la participación activa y la construcción colectiva como herramientas para transformar nuestras realidades. Como personas LGBTIQ+, nuestra voz es necesaria en todos los espacios donde se toman decisiones. Organizarse, proponer y encontrarnos es parte del camino hacia una sociedad más justa e inclusiva para todes.

Incidencia en lo público

Acompañamos y fortalecemos procesos que promueven los derechos de las personas LGBTIQ+, en articulación con instituciones públicas y otras organizaciones. Nos organizamos y movilizamos para defendernos frente a políticas y acciones que nos discriminan y vulneran. También visibilizamos la situación de nuestro país ante mecanismos internacionales de protección de derechos humanos.

Nuestros Ejes de Trabajo

COMUNIDAD

Desde Visibles, generamos espacios de encuentro, fomentamos la participación activa, compartimos información relevante y promovemos una comunicación abierta y bidireccional.

CONOCIMIENTO

Buscamos fortalecer capacidades y acompañar procesos de aprendizaje. Queremos comprender a profundidad los problemas que enfrentamos, analizarlos desde un enfoque sistémico y de derechos humanos, y promover el acceso abierto al conocimiento.

INCIDENCIA

Buscamos unir las voces de la gente con el trabajo de las instituciones, vigilando de cerca su actuación y proponiendo soluciones que realmente marquen la diferencia.

Trabaja con nosotros

Consultoría en Asistencia de Monitoreo y Evaluación

Fecha límite para aplicar: 24 de enero de 2025

La Asistencia en Monitoreo y Evaluación será responsable de crear una matriz alineada con el Plan Estratégico 2025-2030 de Visibles y capacitar al equipo en su uso. Además, analizará la información sistematizada de 2024 y elaborará el Informe de Labores 2024, destacando avances y aprendizajes.